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答如何确定职业病受伤时间,职业病的受伤时间应当以医疗卫生机构做出‘职业病诊断证明书’的时间为准。如果有证据证明该工人自原单位送达离职证明书之后至2011年12月4日没有从事任何工作，则该职工的职业病应该
石家庄律师
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答检查职业病要哪些手续,检查职业病，首先需要明确疾病的类型，然后带上既往检查的资料，就可以做职业病的鉴定，如果是有职业病的发生，需要尽早积极的治疗，避免疾病的加重。,根据中华人民共和国职业病防治法规定：
杭州律师
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答职业病分为哪几种,职业病,根据中华人民共和国职业病防治法规定：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法
牡丹江律师
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答对于上班族而言生活节奏快工作压力大作息不规律......让亚健康已经成为了常态办公臀触屏指鼠标手电脑颈......这些现代职场病你有吗近日中国疾控中心表示颈椎病、肩周炎、骨质增生等这些疾病未来或将纳入
西安律师
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郑律师
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郑州律师
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答1.职业病防治法第三十五条内容是怎样的用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业 卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培
郑律师
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答1.劳动法规定职业病有后期医疗费吗职业病治疗享受工伤医疗待遇。根据《工伤保险条例》第十四条（四）项规定，职业病应当认定为工伤。职业病治疗，在患职业病所在单位劳动关系存续期间，经治疗工伤协议医疗机构书面
哈尔滨律师
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答职业病民事赔偿需要仲裁吗依据我国民事诉讼法的规定，职业病民事赔偿是可以进行仲裁的，例如双方签订工伤赔偿协议产生纠纷的，可以持赔偿协议到约定的仲裁机构申请仲裁。《中华人民共和国仲裁》第十六条 仲裁协议包
牡丹江律师
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答1.我国职业安全卫生法律法规有哪些1、宪法：宪法第42条规定，“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬
郑州律师
阅读：145
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答1.关于职业病的相关法律规定根据我国《职业病防治法》的有关规定，卫生部、劳动和社会保障部下发了关于印发《职业病目录》的通知。国家规定的纳入职业病范围的职业病分10类115种。具体包括如下：一、尘肺。具
孙律师
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答1.中国职业病有关的法规及标准数量总共有多少《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国尘肺病防治条例》、《职业病诊断与鉴定管理办法》和《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》。一、根据《中华人民共
牡丹江律师
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